Despidos y cierres: cómo cambió el mercado de trabajo en el primer año de Javier Milei
Un informe de CEPA reveló qué pasó en el mercado de trabajo durante los primeros 10 meses de gestión de Javier Milei. Cuáles fueron los sectores más afectados por cierres de empresas y despidos
Los primeros diez meses de la Presidencia de Javier Milei mostraron una tendencia a la concentración del mercado laboral. Casi todas las empresas que cerraron sus puertas contaban con menos de 500 empleados, mientras que la mayoría de los trabajadores registrados que fueron despedidos se desempeñaba en empresas con mayor personal.
Los datos fueron aportados en un análisis del Centro de Economía Política Argentina (CEPA), en base a informes de la Superintendencia de Riesgos de Trabajo (SRT), en el que, además, se indicó que los trabajadores de la industria de la Construcción fueron los más afectados, y encabezaron la lista de pérdida de puestos de trabajo tanto en términos absolutos como relativos.
El cierre de empresas
“Si se analiza la reducción de casos de empleadores, se observa que los principales afectados, en estos primeros diez meses de la gestión de Milei, son las empresas de hasta 500 trabajadores”, señaló CEPA.
Al respecto, la entidad dirigida por Hernán Letcher precisó que sobre un total de 11.931 empresas cerradas, el 99,5% fueron compañías con menos de 500 empleados (11.870 casos), y solamente el 0,5% restante (61 firmas) correspondió a sociedades con más de esa dotación de personal.
Los trabajadores despedidos
Pero esa concentración de cierres de empresas no tuvo una correlación en cuanto a la cantidad de personal que, por diferentes motivos, cesó su relación laboral.
En ese sentido, CEPA destacó que “la expulsión de trabajadores es más significativa en las empresas de mayor porte”, ya que “57,2% de la pérdida de empleo (123.534 trabajadores registrados) se focalizó en empresas de más de 500 trabajadores”.
“En cambio, en los diez meses que van entre noviembre de 2023 y septiembre de 2024, la reducción de personal por parte de las empresas con menos de 500 trabajadores/as fue menor: disminuyeron sus puestos de trabajo en 92.447 casos, explicando el 42,8% del total”, completó.
En términos relativos, se redujo 3,38% la cantidad de empleadores de más de 500 trabajadores, mientras que disminuyó 2,32% la cantidad de empleadores de hasta 500 empleados.
En cuanto a la reducción de personal, el orden porcentual fue el inverso: mientras que las empresas de más de 500 trabajadores redujeron su personal 2,58% (de 4.782.973 a 4.659.439), las que cuentan con hasta 500 empleados disminuyeron su dotación 1,82% (de 5.074.200 a 4.981.753).
El detalle por sector
El sector que tuvo, en términos absolutos la mayor cantidad de cierre de empresas fue el de “Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos automotores y motocicletas”, con una pérdida de 2.515 empleadores, aunque en términos relativos el primer puesto le correspondió a la Construcción, que registró una pérdida del 6,5% en el total.
En lo que se refiere a la cantidad de puestos de trabajo que se perdieron en los diez meses analizados, sobre un total de 215.981 (-2,19% del total), el sector de la Construcción es el más afectado, tanto en términos absolutos (85.233 trabajadores menos) como relativos (-17,9%).
En valores relativos, además de la industria de la Construcción, los cinco sectores más afectados en cuanto a pérdida de puestos de trabajo fueron Servicios de transporte y almacenamiento (-10,3%), Actividades administrativas y servicios de apoyo (-4,2%), Servicios de alojamiento y servicios de comida (-3,7%) e Industria manufacturera (-3,1%).
En cuanto a cantidad de puestos de trabajo, del segundo al quinto puestos se ubicaron después de la Construcción los sectores de Servicios de transporte y almacenamiento (55.316 trabajadores menos), Industria manufacturera (-37.530), Administración pública, defensa y seguridad social obligatoria (-35.827) y Actividades administrativas y servicios de apoyo (-21.010).